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Oracle ERP薪资管理:实现精细化管理

企业在招聘、签订合同时,给予员工收入的薪资,是能够也是必须要精细管理的。通过 ERP 集成的薪资管理模块,可以使得整个付薪流程更加便捷高效,并且可以实现精细化的管理。Oracle ERP 就拥有这样的功能,能够帮助企业有效地管理薪资,同时还允许企业以细分的付薪一致性和准确度来实现薪资支付。

Oracle ERP 薪资管理模块可以在建立薪资结构,建立提成结构,计算薪资等方面提供管理支持,而在精细管理方面,Oracle ERP 的薪资模块也不遗余力。它可以帮助企业确定不同的薪酬体系、不同的发放周期、不同的收入组合、收入来源等。比如,企业可以根据不同的职位设置不同的薪资水平,从而丰富薪资结构。另外,通过预先设定支付比率、设置触发机制来把握节支,利用多种薪酬管理报表及分析报表,帮助企业了解薪资结构、查看员工收入情况等,以此来实现薪酬有效管理。

Oracle ERP 的薪资管理模块采用灵活的个性可配性,可以有效满足企业的根据不同的收入来源、不同的付薪规则来精确薪资支付的要求。它还允许企业以可视化的方式进行薪资结构设计,通过设定基本薪资及岗位工资,把握不同职务员工应得薪酬等,有效应对突发情况。企业通过 Oracle ERP 系统可以实现更精细、更高效的薪资管理,从而节约时间,提升效率。

代码实例:

// 将 ERP 系统中的员工薪资导出到文件

Map salary_map = new HashMap();

String sql = “select emp_no,salary from employees where emp_no >= ?”;

PreparedStatement ps = conn.prepareStatement(sql);

ps.setString(1, “001”);

ResultSet rs = ps.executeQuery();

try {

while (rs.next()) {

salary_map.put(rs.getString(“emp_no”),rs.getString(“salary”));

}

} finally {

conn.close();

}

// 将已经导出的薪资信息写入文件

String filePath = “/salary.csv”;

FileOutputStream fos = new FileOutputStream(filePath);

BufferedWriter bw = new BufferedWriter(new OutputStreamWriter(fos));

try {

for (String key : salary_map.keySet()) {

bw.write(key + “,” + salary_map.get(key));

bw.newLine();

}

}finally {

bw.close();

fos.close();

}


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